Территориаль‎ный менеджерВакансия в архиве

18698195Территориаль‎ный менеджерopen642022НАКТА-КредитНАКТА-Кредит2016-12-14T10:54:02.878+03:00Вольск.113.226.1596.1601.between1And3<p><strong><em><strong>Компания &quot;NACTA-Credit - NationalCrediTAssociation&quot; работает в потребительском кредитовании более 15 лет. Мы имеем широкую филиальную сеть, включающую 17 регионов России. Присутствуем более чем в 150 населенных пунктах РФ. Сегодня компания занимает 7-ое место среди зарегистрированных 3800 МФО в России и составляет конкуренцию банкам- монолайнерам.</strong></em></strong></p> <p><em><strong><strong>Если вы знакомы с &quot;полевой&quot; работой и готовы работать в режиме home office; если вы хотите работать и зарабатывать, чтобы увеличить свой доход, тогда мы примем вас в нашу команду.</strong></strong></em></p> <p><em><strong><strong>Основными задачами для вас является поддержание партнерской базы и действующих обособленных подразделений NACTA, а так же развитие закрепленной территории.</strong></strong></em></p> <p> </p> <p><strong><strong>Обязанности:</strong></strong></p> <ul> <li>Проводить переговоры и заключать партнерские соглашения. Активные продажи финансовых услуг компании</li> <li>Обеспечивать выполнение плана продаж на закрепленной территории</li> <li>Обеспечивать эффективную работу подразделения (курирование работы кредитных экспертов; адаптация‚ мотивация сотрудников)</li> <li>Контролировать работу сотрудников торговых организаций - партнеров и обособленных подразделений по технологиям &quot;NACTA&quot;</li> </ul> <p> </p> <p><strong><strong>Требования:</strong></strong></p> <ul> <li>Опыт работы в прямых продажах</li> <li>Отличные коммуникативные навыки, организаторские способности, умение вести переговоры</li> <li>Наличие водительских прав категории В,</li> <li>Высшее образование</li> </ul> <p> </p> <p><strong><strong>Условия:</strong></strong></p> <ul> <li>Перспективы роста и развития в крупной региональной компании</li> <li>Корпоративное обучение в 3-х направлениях: наставничество, вебинары, доступ к учебным материалам</li> <li>Компенсация ГСМ и корпоративная мобильная связь</li> <li><strong>Система мотивации складывается из оклада и премии. Премия зависит от качественного выполнения поставленных задач</strong></li> </ul>standardfalsenn.hh.ru2016-10-17T15:39:39.919+03:00false2016-12-19T12:31:16.352+03:00truefalseiceland.hh.ru//iceland.hh.ru/vacancy/18698195https://volsk.hh.ru/vacancy/18698195
Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Вольск
Требуемый опыт работы
1–3 года

Компания "NACTA-Credit - NationalCrediTAssociation" работает в потребительском кредитовании более 15 лет. Мы имеем широкую филиальную сеть, включающую 17 регионов России. Присутствуем более чем в 150 населенных пунктах РФ. Сегодня компания занимает 7-ое место среди зарегистрированных 3800 МФО в России и составляет конкуренцию банкам- монолайнерам.

Если вы знакомы с "полевой" работой и готовы работать в режиме home office; если вы хотите работать и зарабатывать, чтобы увеличить свой доход, тогда мы примем вас в нашу команду.

Основными задачами для вас является поддержание партнерской базы и действующих обособленных подразделений NACTA, а так же развитие закрепленной территории.

Обязанности:

  • Проводить переговоры и заключать партнерские соглашения. Активные продажи финансовых услуг компании
  • Обеспечивать выполнение плана продаж на закрепленной территории
  • Обеспечивать эффективную работу подразделения (курирование работы кредитных экспертов; адаптация‚ мотивация сотрудников)
  • Контролировать работу сотрудников торговых организаций - партнеров и обособленных подразделений по технологиям "NACTA"

Требования:

  • Опыт работы в прямых продажах
  • Отличные коммуникативные навыки, организаторские способности, умение вести переговоры
  • Наличие водительских прав категории В,
  • Высшее образование

Условия:

  • Перспективы роста и развития в крупной региональной компании
  • Корпоративное обучение в 3-х направлениях: наставничество, вебинары, доступ к учебным материалам
  • Компенсация ГСМ и корпоративная мобильная связь
  • Система мотивации складывается из оклада и премии. Премия зависит от качественного выполнения поставленных задач

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве